Methodischer Hintergrund
mehrere mehrjährige Ausbildungen und Weiterbildungen in Coaching relevanten Methoden.
Systemische Ansätze:
Hypnotherapeutische Ansätze für Coaches und Organisationsberater
Emotionale Intelligenz, Ansätze neurer Hirnforschung
Kommunikationspsychologie
Transaktionsanalyse, Themenzentrierte Interaktion, NLP